Mirovinski sustav je važan dio sustava socijalne sigurnosti u Republici Hrvatskoj. Dijelimo ga na tri stupa, od toga su dva obavezna i jedan dobrovoljni stup mirovinskog osiguranja. Hrvatski mirovinski sustav se posljednjih nekoliko desetljeća suočava s velikim izazovom izloženosti demografskim promjenama, te je 2002. godine na snagu stupila i danas važeća Mirovinska reforma. Mirovinskom reformom Republika Hrvatska je prešla s mirovinskog sustava temeljenog na načelu međugeneracijske solidarnosti na kapitalizirani sustav temeljen na individualnim računima budućih umirovljenika, odnosno trostupni mirovinski sustav.